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Viele Frauen und mittlerweile auch Männer wünschen sich nach der Elternzeit einen Wiedereinstieg in das Berufsleben. Dies ist jedoch nicht immer ganz einfach.
Eva und Sven Maier, die Inhaber der schwäbischen Traum-Fabrik haben erkannt, dass Wiedereinstiegskräfte großes Potenzial für Unternehmen haben. Die Traum-Fabrik ist auch deshalb im vergangenen Jahr als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert worden.
Wie unsere Mitarbeiterin Melanie Weinmann es nach der Elternzeit zurück in den Beruf geschafft hat, und welche Tipps sie anderen Rückkehrer/innen gibt, lesen Sie im Artikel der nwz Göppingen vom Juni 2018.
Der Zwischenfall bei der BASF, der momentan fast die gesamte Matratzenindustrie lahm legt, betrifft den Matratzenhersteller aus Bad Boll nur am Rande. Lesen Sie hier die offizielle Pressemitteilung der schwäbischen Traum-Fabrik.
Erfreulicherweise hat sich das Bundesamt für Risikobewertung (BfR) in einer vorläufigen Einschätzung dem Risk-Assessment der BASF angeschlossen. Lesen Sie hier die ausführliche Stellungnahme des BfR.
Am 12.Oktober kam endlich die lang ersehnte Nachricht des Fachverbands Matratzen-Industrie e.V. BASF meldet Entwarnung. Es besteht keine Gesundheitsgefahr durch Matratzen mit 1,4-DCB. Lesen Sie hier die offizielle Pressemitteilung des Fachverbands.
Eva und Sven Maier
Die schwäbische Traum-Fabrik ist ein inhabergeführtes Unternehmen. Eva und Sven Maier bilden sowohl zu Hause mit Ihren Kindern, als auch bei der Arbeit eine Einheit. Welche Besonderheiten es mit sich bringt, ein Unternehmerpaar zu sein, berichtete die Wirtschaftswoche im Januar 2013.
Zum Artikel bei der Wirtschaftswoche
„Wir nehmen das auf, was unsere Kunden loben, und entwickeln es weiter.
Auch kritik wandeln wir in Innovationen um.“
Dieses Zitat ist Bestandteil des Artikels im Teil Wirtschaft und Soziales
der praxis aktuell der AOK im Januar 2015.
Eva Maier berichtet über den Stellenwert der Mitarbeitermotivation und der
indivuduellen Beratung jedes einzelnen Kunden.
Zum Artikel der praxis aktuell
